Livre - Femmes de l'immigration dans le travail précaire

304.8 MER

Description

Livre

L'Harmattan

Merckling Odile

Presentation materielle : 1 vol. (298 p.)

Dimensions : 22 cm

Le présent ouvrage est consacré à l'étude des modalités de travail des migrantes et de leurs descendantes, de leur syndicalisation et du développement de conflits dans plusieurs secteurs d'activité : services à la personne, nettoyage, distribution, restauration rapide, centres d'appel. Depuis une vingtaine d'années, les femmes immigrées sont massivement entrées sur le marché du travail. Dans le contexte de la mondialisation, la transformation des processus de production a entraîné la constitution d'un marché du travail segmenté. Les femmes d'origine étrangère sont désormais la catégorie la plus concernée par des modes de gestion précarisants, liés au développement de la flexibilité dans les entreprises. Leur emploi s'inscrit dans le cadre d'une stratification du salariat, qui est fondée sur une différenciation des statuts, des contrats, des durées du travail... Pour les primo-arrivantes, le travail informel, non déclaré, ou de services à la personne continue de prédominer. Les filles de migrant(e)s occupent plus souvent des emplois précaires du commerce et des services standardisés. Cette stratification n'apparaît pas pour autant inéluctable. Des salarié(e)s immigré(e)s - dont des sans-papiers - ont engagé des luttes, qui ouvrent la possibilité d'une recomposition de l'unité du monde du travail. Odile Merckling, socioéconomiste, Docteur de 3ème cycle en sociologie du travail, a participé aux travaux de plusieurs laboratoires de recherches sur les thèmes du travail, des migrations et du genre. Elle est membre du Collectif national pour les droits des femmes.

INTRODUCTION, p. 7 PREMIÈRE PARTIE - LE CONTEXTE POLITIQUE ET ÉCONOMIQUE Introduction, p. 21 Chapitre 1 : Politique d'immigration et genre, p. 23 Chapitre 2 : Modalités d'emploi des femmes de l'immigration, p. 57 Conclusion, p. 92 DEUXIÈME PARTIE - DES ACTIVITÉS INFORMELLES AUX ACTIVITÉS FORMELLES Introduction, p. 95 Chapitre 3 : Vers une professionnalisation des services à la personne ?, p. 97 Chapitre 4 : Le travail des femmes sans-papiers, p. 127 Conclusion, p. 161 TROISIÈME PARTIE - LE TRAVAIL ET LES CONFLITS DANS LE COMMERCE ET LES SERVICES STANDARDISES Introduction, p. 165 Chapitre 5 : La sous-traitance, p. 167 Chapitre 6 : Le travail à temps partiel dans la distribution alimentaire, p. 195 Chapitre 7 : Des salariés précaires de plus en plus diplômés, p. 225 Conclusion, p. 253 CONCLUSION, p. 255 Annexe, p. 273 Bibliographie, p. 285